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Hey, vielleicht sind wir ein perfect Match! 🫶

Schön, dass du den Weg zu uns gefunden hast und wir uns bei dir vorstellen dürfen! Damit du dir vorab ein eigenes Bild von uns machen kannst, freuen wir uns, dir auf unserer Seite einige Einblicke verschaffen zu dürfen. If this is your vibe, you're in the right place. :)

Instagram post that introduces our six new team members who started to work at CheilInstagram post showing a father who works at Cheil together with his two childrenInstagram Post showing a positive quote on the working culture at Cheil by Fabio Stimoli, an employee at Cheil

Das macht uns aus

Bei Cheil Germany machen über 400 Expert*innen aus Strategie, Kreation, Development, UX-Design, Projekt­management, Architektur, Technologie, Service-Design, Account Management, PR und Producing aus über 40 Nationen aus einer guten Idee ein exzellentes Ergebnis.

Doch so viele unter­schied­liche Persön­lich­keiten auch bei uns aufeinandertreffen, eines haben alle gemeinsam: sie sind Team­player*innen, die in der digitalen Welt zuhause sind. Für jedes Projekt stellen wir exklusiv das passende, integrierte Team zusammen, das in unserem selbst entwickelten agilen „Roller­coaster“-Prozess die passende Lösung entwickelt.

400+ 🤓

Expert*innen in ihrem Gebiet

42+ 🌍

Nationalitäten

1 👻

Team Spirit: TuHon!

Connected Work

Die besten Ergebnisse entstehen vernetzt. Ganz gleich, ob wir remote, onsite, oder mobil, da wo’s passiert, arbeiten: Unsere Teams arbeiten immer interaktiv und interdisziplinär – und manchmal auch konzentriert allein.

Ein Teil unseres Teams auf der Bühne einer Awardshow. Sie halten die gewonnen Trophäe in die Höhe.
Team photo of the Cheil Germany team in front of a wall filled with hundreds of awards

Connected Experience Levels

Wir sind mehr als die Summe unserer Teile, weil wir voneinander lernen. Ganz gleich ob es um die Zusammenarbeit verschiedener Disziplinen oder Karrierelevels geht: Wir tauschen Wissen und Erfahrungen aus, damit wir die besten Lösungen kollaborativ entwickeln.

Connected Lifestyles

Diversity hat unendlich viele Facetten. Nicht nur Ethnie und Kultur, auch Familienstatus, Hobbys und Professionen bringen Vielfalt in unseren Arbeitsalltag. Wir inspirieren uns gegenseitig, weil Inspiration für die besten Ideen sorgt.

Ein Mitarbeiter formt eine Herzhand mit einer Mitarbeiterin von Cheil
Zwei Mitarbeiter:innen von Cheil Germany halten einen Vortrag vor dem gesamten Team

Connected Humans

Weltoffenheit schafft neue Perspektiven. Bei uns arbeiten Menschen aus der ganzen Welt. Wir sind ein internationales Netzwerk, das global denkt und handelt. Schließlich liefern Impulse aus anderen Kulturen die besseren Insights, weil über den Tellerrand hinaus gedacht wird.

Connected Generations

Boomer, X, Y, Z oder Alpha: Wir sind eine Generation weiter, weil bei uns alle Generationen zusammenarbeiten, sich gegenseitig inspirieren und coachen. Deshalb verstehen wir auch jede Zielgruppe. Diese Insights sind die Basis für gezieltes Marketing und relevante Kommunikation.

Ein Social Media Post, der eine Mitarbeiterin und unseren CEO Volker Selle bei einem Quiz zeigt
A person in front of a shop window kicking their leg. An abstract human shaped silhouette mirrors the movement of the person infront of it.

Connected Thinking

In unserer heutigen Welt geschieht nichts isoliert. Wir blicken aus verschiedenen Perspektiven auf eine Herausforderung und behalten dabei stets den Kontext im Blick. Für uns ist ESG kein abstraktes Akronym: Nachhaltigkeit, soziale Verantwortung und verantwortungsvolle Unternehmensführung sind integraler Bestandteil unserer Haltung – und auch unseres Businessangebots.

Connected Diversity

Offene Stellen ansehen
Offene Stellen ansehen

Ohren und Türen offen

Ob im Office oder remote - es gibt sicherlich immer mal kleinere sowie größere Themen, die du gerne ansprechen möchtest. Wir hören zu und kümmern uns. Die Tür von People & Culture steht immer offen!

Das perfekte Zuhause für unseren Spirit

Unsere Kultur des Zuhörens prägt unsere Arbeitsumgebung im neuen Gebäude ab Januar 2025. In gemeinsamen Workshops haben wir Menschen aus verschiedenen Teams gefragt, wie sie sich ihre perfekte Arbeitsumgebung vorstellen, und was sie sich am meisten von Cheil wünschen.

Das Ergebnis und unseren neuen Standard erwarten wir mit Spannung, wenn wir ab Januar 2025 in eine noch modernere Cheil-Ära in Eschborn starten.

Icon, das einen mit leckeren Lebensmitteln gedeckten Tisch zeigt und einem Herz darüber. Stellvertretend für das bezuschusste Mittagessen bei Cheil

Zuschuss zum Mittagessen

Icon, das eine Hand und einen Gehstock mit einem Euro-Symbol zeigt. Sinnbildlich für das Thema Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Icon, das einen Doktorhut, Buch und Bleibstift zeigt. Stellvertretend für die von Cheil bezahlten Weiterbildungen für Mitarbeiter:innen.

Bezahlte Weiterbildungen

Icon, das ein Firmengebäude zeigt, stellvertretend als Visualisierung der Standorte von Cheil Germany

Großartige Standorte

Unser Bewerbungsprozess – so weißt du immer, was dich erwartet.

1

Wir melden uns nach deiner Bewerbung bei dir

Damit du sicher sein kannst, dass deine Bewerbung  bei uns angekommen ist, erhältst du eine Bestätigungsmail.

3

Interview mit künftigen Kolleg*innen

Als Nächstes vernetzen wir dich mit der jeweiligen Fachabteilung. Dich, deine Expertise und Skills möchten wir am liebsten persönlich kennenlernen. Falls das nicht möglich ist, machen wir einen Videocall.

2

Telefoninterview zum ersten Kennenlernen

Wenn sich unser Recruiting bei dir meldet, kannst du gerne schon Fragen stellen. Wir sind schließlich auch neugierig auf dich.

4

Wir erstellen den Vertrag: Es geht los!

Du hast alle überzeugt – und wir dich? Herzlichen Glückwunsch! Das Recruiting bespricht mit dir die  Rahmenbedingungen. Wenn wir uns einig sind, bereiten wir deinen Arbeitsvertrag vor.

Unsere offenen Stellen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sind wir schon ganz gespannt, dich kennenzulernen! Falls die ausgeschriebenen Stellen gerade nicht passen, dann bewirb dich ganz einfach initiativ. Bis ganz bald!

Du hast Fragen? Ich bin gerne für dich da.

David Stöcklein

Senior Talent Acquisition Manager

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Cheil Germany